|
|||||||||
企业简介招聘职位(5) |
人力储干 (3 人)
职位职能 1、协助上级进行人员招聘工作，包括招聘职位发布、简历筛选、面试邀约、面试安排、数据统计等。 2、负责员工入职、转正、离职等手续的办理，建立完善员工资料、档案，并定期整理维护。 3、公司培训组织管理，包括培训需求调查、培训组织、师资管理等 4、协助上级做好企业文化建设、活动策划和组织等工作 5、负责公司文字性材料的准备、编写 6、部门会议安排及撰写会议纪要，会议事项的落实与跟进。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。
职位要求 管理类相关专业，OFFICE办公软件操作熟练，熟悉Excel 函数应用； 了解人力资源六大模块专业知识，具有较强的沟通能力，服务意识较强！能适应出差
联系人： 卢小姐
电话：076922905738 |
||||||||
