职位职能

1．开展宣传行销活动，负责客户的开拓、维护与服务工作；

2．开发、建设、维护宣传、销售渠道；

?3．收集、分析、筛选、完善、维护客户资源信息；

4．参与对消费者、渠道等各类市场调研活动；

?5．协助培训管理兼职宣传促销人员；

6．为客户提供基础测试、报班信息咨询、报名操作。

职位要求

?1、吃苦耐劳，勤学好问，有钻研精神，阳光积极，有强烈企图心；

?2、具有培训、客户服务、销售推广类从业经验者优先；

?3、有较好的语言表达，普通话标准和沟通能力，工作主动热情；

?4、形象气质佳，表达能力强，有很好的沟通表达能力；

?5、思维敏捷，具有敏锐的销售、服务意识，应变能力强，反应机智，良好的亲和力；

?6、性格坚韧，吃苦耐劳，勇于挑战自我，能承受一定的工作压力；

?7、诚实守信、务实高效，理解并认同学校企业文化；?

8、办公软件操作熟练，Excel运用娴熟，打字60字/分以上

福利待遇：

1. 为全职员工缴纳社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）

2、旅游：春、秋两季均会组织旅游（省内、省外、国外）

3、提供长达半个月的寒暑两季长假

4、为员工过生日，赠送生日礼物 举行小型生日会

5、公司不定期组织员工聚餐、K歌、读书学习等。

6、员工子女可享受班课免费入读， 员工亲属报课可享受优惠

7、全日制劳动合同员工享受带薪年休假；

完善的职业发展晋升通道：

专业发展路线：老师—导师/培训师—教研组副组长—校区教研组组长—片区学科总监—部门总监;

管理发展路线：老师—导师/培训师—主管助理—主管—校长助理—校长

营销发展路线：咨询/课程顾问-部门主管-校长助理-校长