职位职能

岗位名称：销售管培生

一、岗位职责：

1、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标；

2、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；

3、搜集与寻找客户资料，建立客户档案；

4、对所有意向客户进行跟踪，挖掘客户需求，促成销售合同签订；

5、做好销售合同的签订、履行以及产品配送等相关工作，以及协调处理售后问题；

6、按照销售合同规定的帐期按时收回客户账款；

7、定期与合作客户进行有效沟通，不断挖掘客户潜在需求，建立良好的长期合作关系；

8、接受公司在自我管理、工作技能、行业知识等各项培训，主动学习提升自己；

职位要求

二、薪资待遇：实习期3000+；各项福利：话费补贴+餐补+交通补贴-500；

三、所需专业：专业不限，汽车类、营销类优先；

四、上班地点：成都、重庆为主，全国各地城市；

（一）员工培训

1、入职后开展1-3个月辅导培训，帮助快速适应职场、迅速转变心态；

2、定期专业知识和技能培训，快速掌握工作要领、体现自身价值；

3、定期开展储备干部管理技能培训，帮助大家快速晋升；

（二）晋升机制

1、公平完善的职位职级体系，定期评级调薪；

2、管理岗位公开竞聘，公正公开；

3、提供快速多样的晋升路径，肯干、能干的员工1-2年就可以走上管理岗位。

（三）福利待遇

1、提供行业内有竞争力的薪资待遇，薪资包括基本工资、绩效工资及岗位补贴等

2、提供养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金；

3、实习期内提供员工宿舍，公司发放餐补；

4、定期发放团建基金，开展各项团建活动；

5、每年召开评优表彰大会，定期组织国内外游学。

岗位要求

专业不限，汽车类、营销类优先，能吃苦耐劳，有主动学习精神。